採用 【面接アドバイス④】代表が唱えている「アピールの場」 こんにちは、グローバル・インフォメーション・テクノロジーで採用担当をしている倉星(仮名)です。 以前は私も面接を受ける側でした。 苦しい就職活動をしていたあの当時の自分に教えてあげたいと思う情報が、面接官をしているとたくさん入ってきます。今... 2022.09.30 採用
採用 応募者の方に特に知っていてほしい会社のこと こんにちは、営業と採用担当をしています倉星(仮名)です。今回は応募者の方に特に知っててほしいことについて記事です。面接で応募者の方と対話して、少なからずギャップを感じることがあります。会社説明の動画をお渡ししていますが、それだけだとどうして... 2022.06.17 採用
成長 「IT業界で活躍したい」へのGITのアンサー こんにちは、営業と採用担当をしています倉星(仮名)です。今回は「IT業界で活躍したい」へのGITのアンサーについて記事です本当の「IT業界で活躍したい」毎月1名から3名程度の入社がGITではあります。九州から東京事業所へ2名の方が入社しまし... 2022.06.15 成長採用
テック 週末はdockerの勉強に。 こんにちは、グローバル・インフォメーション・テクノロジーの倉星(仮名)です今回はdockerについて書きます。docker勉強のきっかけ先日ミスなく高速処理「総務部勤務・92歳エクセルの達人」が机に向かうとき絶対しないことというPRESID... 2022.06.13 テック
社員の様子 GITでおこなっている全体会議について こんにちは、群馬事業所のマネージャ、細P(仮名)です。GITでは毎月、東京事業本部と群馬事業本部に交互でそれぞれ事業部の全社員が集まる「全体会議」を行っています。全体会議は、人事や事業の報告・案件の状況・その時折の確認事項とディスカッション... 2022.06.10 社員の様子
社員インタビュー 社員インタビューvol.9 入社20年目 岩丼さん ※ご本人の希望により、顔出しはなしでZoomでのインタビューを受けてもらいました。写真がないので、似顔絵です。(倉星が描きました)社員インタビューvol.7 入社20年目 岩丼さん(仮名)のインタビューです。バイクのイラストが描けず、5カ月... 2022.06.02 社員インタビュー
社員インタビュー 社員インタビューvol.8 エンジニア歴1年 可能さん 入社1年目の可能さん(仮名)のインタビューです。顔出しNGだったので本人のイラストいただきました。 好きなことで自分で生きていくにはどうすればいいかを考えて──今までどんなことをされてきたんですか?20代の頃はいろんな仕事しつつ、ふらふら。... 2022.05.17 社員インタビュー
テック 【合格者のアドバイス】基本情報処理試験のコツ こんにちは、群馬事業所のマネージャ、細P(仮名)です。以前の記事で、同じく群馬事業所の勇者相上さん(仮名)より最近のコロナ影響でシラバス変更となりました FE – 基本情報技術者試験 についての概要紹介記事がありましたが、受験の際、細Pが思... 2022.05.10 テック
テック 【事務道①】内定後やりとりにslackを導入したら、良いことばかりだった話 こんにちは、採用・営業担当している倉星(仮名)です。今回は内定者に内定を出した後、書類提出が必要になります。その時には、だいたいなにかしらの不足や内定者からの質問だったりがあるので、以前は電話やメールでやりとりをしていたのですが、先月に今ま... 2022.03.25 テック採用
採用 【面接アドバイス④】氏外さん(仮名)とインドカレーを食べたときの「ありがたい」という感覚について こんにちは、グローバル・インフォメーション・テクノロジーで採用担当をしている倉星(仮名)です。今回は氏外さん(仮名)とランチに行ったときの話を書きます。氏外さん(仮名)について氏外さんが入社してちょうど3週間目の話です。彼は32歳で入社... 2022.03.25 採用面接アドバイス